KV-Einigung ist da

Der nach langen und zähen Verhandlungen erreichte Kompromiss in der fünften Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für rund 450.000 Handelsangestellte und Lehrlinge im österreichischen Handel sieht die prozentuelle Erhöhung von 2,5%, mindestens jedoch 48 Euro vor. Das ergibt durchgerechnet für die gesamten Gehaltstafeln des Kollektivvertrages ein Gehaltsplus von 2,66%. 

Die Lehrlingsentschädigungen werden für 2019 um mehr als 8% erhöht, und zwar  auf 650 Euro im ersten Lehrjahr, 820 im zweiten, 1000 im dritten und 1150 Euro im vierten Lehrjahr. 2020 sollen die Lehrlingsentschädigungen dann auf 700, 900, 1100 und 1200 Euro steigen. "Das attraktiviert den Berufseinstieg in den Handel weiter", hält Handelsobmann Peter Buchmüller fest. 
Dazu kommt, dass die Geschäfte am 24. Dezember ab 2019 bereits um 13 Uhr - anstatt wie bisher um 14 Uhr - schließen. "Das bringt für alle Angestellten im Handel eine Stunde mehr Familienfreiezit", hebt Peter Buchmüller hervor.

   Weiters wurden folgende rahmenrechtliche Vereinbarungen getroffen:

* Anspruch auf Bildungskarenz unter bestimmten Voraussetzungen

* Anspruch auf Altersteilzeit unter bestimmten Voraussetzungen

* Anrechnung von Karenzzeiten im Höchstausmaß von 24 Monaten für die von der dienstabhängigen Ansprüche (Jubiläumsgeld, 6. Urlaubswoche, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Kündigungsfrist)

* Anspruch auf die 4-Tage-Woche (nicht zusammenhängend) bei 10 Stunden täglicher Normalarbeitszeit

* Die Übertragung von Zeitguthaben und –schuld in die nächste Durchrechnungsperiode im Ausmaß der halben vereinbarten wöchentlichen Normalarbeitszeit.